安防行业人才匮乏,企业发展瓶颈难突破
很多老的安防企业反而更加艰难,新的安防企业又很难长大,小作坊,小工厂,全国各地到处都是,可谓遍地开花,而能真正逐年发展壮大 厂家屈指可数,很多安防老板感叹,温饱已经解决,小康路途遥远。 究竟是什么原因导致安防行业出现如此局面呢?真功夫安防认为主要分为以下几种原因。1,安防产品配件厂商齐全,组装简单,全国各地现在安防市场都在出售配件,很多做电脑的也自己组装,做工程施工的也在自己组装,分流了很大市场。
2,利润,现在安防产品,利润已经被压缩得比卖白菜还低,主要是新加入安防行业的人员,或者是新的安防产品组装人员,为了自己能抢得一点客户,不惜想尽办法,降低价格出货,结果两败俱伤,在我们工业园每年搬来的监控摄像机组装厂家和倒闭的摄像机厂家都有10多家,很多人坚持不住就只好放弃了。
3,技术人员,很多早年安防前辈工厂里面的老技术员,老工程师基本已经都出来做老板了,里面的基本都是新手,技术差,不比以前索尼公司到深圳那几年培训的一批老工程师厉害了,这是安防厂家的伤痛。想当年,我们一批老研发人员,软件,画电路板,工艺,作业指导等一个人全部搞定,现在不行了,估计也要3个人以上,还做不好。
4,销售人员,可以说前几年的销售精英基本现在都是老板了,安防企业销售人才流失同样巨大,谁叫门槛这么低呢,业务员流动大,导致公司业务发展不稳定。更可恨的是最近两年这些新出来做业务的人员,什么都不懂,好不容易教会了马上就跑了,更有大部分安防业务员,上班炒私单,做私人业务,我已经抓到几个这样的业务员,人心叵测啊。
5,安防行业三角债严重,空壳公司太多,这也是后面进入安防行业人员抢客户的结果。如果都像深圳真功夫安防一样全部采购与销售都做现金,欠账不谈,我想安防会好做很多。
总结:安防企业发展任重道远,3-5年内还将是老格局,新人不要盲目进入安防行业,小心黄世仁进来杨白劳出去,现在老板不好当,员工不是早几年的员工了,心地已经不单纯了,特别是业务员,老板们要小心,祝愿安防行业早日找到自己的春天。
这么说您是元老级别的了?不过也不要吓新入行的吧 哈哈,8错,支持下。 安防行业三角债严重,空壳公司太多,这也是后面进入安防行业人员抢客户的结果。如果都像深圳真功夫安防一样全部采购与销售都做现金,欠账不谈,我想安防会好做很多
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